วันพฤหัสบดีที่ 11 ตุลาคม พ.ศ. 2555

KSME Team Building

เป็นการประชุมทำแผนงานที่เฮฮาที่สุดตั้งแต่ทำงานมาจากการเริ่มต้นผู้บริหารกล่าวเปิดโดยภาษากายสบายๆเสื้อยืดกางเกงยีนรองเท้าแตะหนีบ สิ่งหนึ่งที่ผู้บริหารกำลังจะสื่อคือการทำงานอย่าให้เครียดเกินไปมีคำหนึ่งที่ได้ยินแล้วต้องกลับมาคิดคืออย่าอยู่แต่ในกรอบลองทำสิ่งเดิมด้วยวิธีใหม่ๆบ้าง เวลาทำงานก็ทำกันเต็มที่เวลาพักผ่อนก็สนุกกันให้เต็มที่

ทำงานถ้ารู้สึกผิดพลาดแสดงว่าเพื่อนทั้งทีมก็ต้องรู้สึกด้วยอย่าเสียใจผิดหวังนาน

ความสำเร็จเกิดขึ้นจากการเริ่มต้นที่ตัวเราและได้รับความร่วมมือจากคนอื่น

การบริการคืองานที่ใช้ใจกับทัศนติล้วนๆ

การทำงานที่KBankไม่มีทางที่จะมีคนไม่เก่งเพราะด้วยระบบการคัดเลือกทำให้ได้แต่คยเก่งจะทำงานไม่สำเร็จก็ด้วยเหตุผลคือไม่ทำเป็นทีม

กิจกรรมต่างๆที่ได้ทำวันนี้ก็เป็นกิจกรรมที่สร้างมุมมองของการเป็นทีม

เริ่มจากเกมส์ละลายพฤติกรรม
1.Bingo ที่ให้สร้างตารางบิงโกจากการขอเลขจากเพื่อน ได้มุมมองใหม่ว่า ความสำเร็จเกิดขึ้นจากการเริ่มต้นที่ตัวเราและได้รับความร่วมมือจากคนอื่น
ตอนที่ต้องหาเลขให้ครบทั้งตารางต้องหาเพื่อนที่ให้เลขไม่ซ้ำกับเรา คนอื่นมาขอเลขจากเราในขณะที่เราก็ต่องทำงานเราให้เสร็จ แต่เมื่อตอนเฉลยเลขบิงโกเราก็จะได้รับคำขอบคุณจากเพื่อนที่เราให้เลขไป
2.ต่อกล่อง
เหมือนเล่นเกมส์Terrisสมัยก่อนให้มุมมองที่ดีทีเดียว
ปรับจูนความคิดก่อนด้วยสองแบบแรก
ปัญหามีปัญหาเดียวแต่ทางออกมีหลายอย่างให้เกิดนวัตรกรรมใหม่มุมมองของทุกคนมีประโยชน์แก้ไขสถานการณ์แบบใหม่ๆดูมีทั้งโจทย์ตามแบบและโจทย์ตามใจ
3.พาบอลลงผ้า
แยกงานแบ่งส่วนหนึ่งคนมองเห็นแต่ทุกคนต้องทำงานในทิศทางเดียวกัน
4.เดินผ่านอุปสรรค
ทุกคนต่างมีเป้าหมายแต่เมื่อเป้าหมายต้องมีทางพาดผ่านกันมีโอกาสที่จะมีผู้แพ้และผู้ชนะอยู่ที่จะตัดสินใจกันอย่างไร ทีมแพ้โดนลงโทษ มีทั้งผลการแข่งแบบฮั้วกันให้ได้คะแนนเท่ากันและมีแพ้มีชนะซึ่งในความเป็นจริงก็มีแต่แบบนี้แต่ยอมลงโทษด้วยกัน

ก็สนุกดีถือเป็นการได้รู้จักคนเยอะขึ้นได้มุมมองใหม่ๆและเกมส์ใหม่ๆไปใช้ในอนาคต
แสดงความคิดเห็น
เกิดข้อผิดพลาดใน Gadget นี้

LinkWithin

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...